育德學校和育德福利院圖紙方面已經準備完畢，目前正在做落實建筑的階段，趙啟明除了考慮硬件上的東西外，自然也要開始考慮軟件方面的東西來。

而所謂的軟件，自然是相應的人員配備。

阮正業遞交上來的文件內容雖然不少，但其實也只有兩類而已，一類是推薦為學校副校長，另一類是推薦福利院副院長。

“我要找的是正校長和正院長，我個人不參與到學校、福利院內的工作名單中去。”低頭翻看文件夾，看到背調推薦崗位后全是副職后，趙啟明很快就理解到阮正業給他的定位。

“其實你的名字在一定程度上可以庇護學校和福利院，這塊無關是否參與行政管理。”作為老社會人，阮正業深知拍馬屁除了不要臉之外，還要講究方式方法。

你不想參與到工作名單去？

nk，我給翻譯成人類語言的話，那就是說你不想當校長、院長來做行政管理唄，那你當名譽校長、名譽院長成不？

再者說了，阮正業到現在還記得慈善典禮上大佬和自家老板的對話呢，目前暫時不確定大佬是否真的會給趙啟明平事兒，但如果對此有所耳聞的話，想必就算事兒砸在育德體系的頭上，也會有人主動幫忙消災去難。

很明顯，趙啟明也聽懂對方很隱晦的五香麻辣屁，抬頭看向這個外表忠厚老實，內里卻很社會的家伙，指著他笑罵道“以前還以為你是個正經的人，沒想到你還和我耍心眼。”

“學校也好、福利院也罷，之所以掛上‘育德’倆字，除了是我對孩子們的期待外，更多的是希望‘育德’能成為一個牌子，否則我直接弄個‘趙啟明福利院’不是更好？”

教育了對方一句后，趙啟明低頭審核簡歷資料。

阮正業提交上來的簡歷資料是被動收集的，什么叫被動收集呢，就是在當事人不知道的情況下收集到的。

國家這些年發展迅速，但慈善領域發展速度并不快，甚至在一些地方慈善領域存在倒退的現象。

很簡單的一個例子，00年的一塊地皮，當年你50萬買下來并且轉租給福利院當包租公，2020年的現在，有相關企業想要開發這片兒，同時當地zf為了活躍當地經濟也同意開發，那這塊地怎么搞？

且不說行政力量吧，就算錢這塊，當初你50萬買下來了，今天有人出500萬你賣不賣？

不賣？

很好，2000萬你賣不賣？

還不買？

5000萬！只要你這邊簽字，下午錢就到賬，你賣不賣？

你賣了，地皮上面的福利院就要搬家；你不賣，就只能干收福利院的租金，還是很廉價的那種，你怎么搞？

遇到這類情況還真不能站在道德制高點上去批評人家，怎么著，人家是吃你大米了？

做慈善很簡單，能力大的就多做一點，能力小的就少做一點，道德帝真要是為國家、社會和人民著想，就別污染這塊只有付出沒有產出的地兒！

回歸正題，趙啟明手上這份資料是阮正業搜集他所能接觸到的那些處境困難的福利院的院長、副院長，通過育德的牌子，側面打聽了一下這些人的品行操守。

至于說學校校長這塊，阮正業沒太好的辦法，不過想必品行操守如果好的話，就算沒有經驗、經歷，最差也就是事倍功半而已，起碼不會人為主觀地弄一些倒胃口的事兒來。

“感覺各自的情況都大同小異，你有什么想法？”連續看了十來個人的簡歷后，趙啟明翻了翻后面的，估摸還有20多個人的簡歷，也就沒繼續看下去。

講道理，能做到福利院院長的人，其實沒幾個是專門為了賺錢的，所以品行操守絕大多數都很好，而不好的，又都被阮正業這邊給篩掉了。

“我的想法是弄一個評分系統，