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關于鄭小軍開拓華北市場的打算，袁健是知道的。

畢竟湯維一個女生，在京都僅僅開發了五個畫室，就已經拿到三四萬回款，這個巨大的市場誰都看得到。

調派0名督導北上也情有可原，唯獨丁香的外派，引發了上上下下諸多議論。

休會期間，袁鄭二人去了董事長室。

程之墨和張金城梁飛湊在走廊上抽煙。

張金城問道：“你們知道怎么回事不？”

梁飛笑嘻嘻地說：“丁香死心眼，所以有人看著礙眼了唄！”

程之墨微微一驚，趕忙問道：“怎么回事？”

梁飛壓低聲音說：“丁香揪著蘇浙兩省的小辮子，可那兩位穿著連襠褲，又是大股東，直接請了個全套就擺平了老鄭。

老鄭從浙省打來電話，據說丁香都被當場罵哭了，這丫頭真是倔，硬頂著愣是沒讓步。可抹了老鄭面子還能有好？所以就……”

原來如此。

張金城忽然說：“丁香銷售管理有板有眼，做銷售肯定錯不了，華北大區非富即貴，是好地方，這應該算是高升啊！”

程之墨和梁飛笑笑沒說話，但他倆都知道。

丁香待遇等級確實上浮，但從總部關鍵崗位外派到新市場，再安排一批新手督導，怎么看都是明升暗降的把戲。

董事長室，袁健質問鄭小軍：“鄭總，好端端的你為什么要把丁香派到華北？銷售部一百多人，你就不擔心管理混亂？！”

鄭小軍笑了笑，敬了一支軟中華給對方，然后解釋道：“老袁，別誤會！丁香的水平有目共睹，可文武之道一張一弛，她在辦公室根本不了解市場，很多時候太過于強硬。

市場上很多員工都認為她在瞎指揮，犯了教條主義錯誤。所以安排她下市場鍛煉一段時間，這對她今后的成長有好處。

公司規模擴大，更需要腳踏實地的人，放心，三個月后她體會到基層的實際情況，可以再調她回來嘛。”

袁健沒想到，鄭小軍振振有詞，這話說的無懈可擊，最后只能說：“你這么想也行吧，可眼下統籌督導怎么辦？我是忙的腳不沾地……”

鄭小軍輕松地說：“你看著從內部選拔，或者管理系隨便再招一個過來，反正按流程操作，上手也快。”

袁健隱隱知道丁香和江浩徐貴的沖突。

鄭小軍的意思，這是為了確保回款安撫兩位銷售干將，至于丁香的外派只是三個月時間，就當磨礪一下，應該沒多大問題。

“嗯，知道了，不過，你最好提防著點徐貴，我總覺得這家伙不是省油的燈！”

鄭小軍嘿嘿一笑，得意地說：“放心吧，我也不是廢物，他要真的想搞事情，只要咱倆聯手，他啥都干不了只能滾蛋？”

袁健這才不再糾結，他和鄭小軍所持股份加在一起接近控股，也許是自己想多了……

會議繼續，由于袁鄭二人達成共識，進程加快。

但李蘭香經過大致測算，發覺現金流會有斷裂的風險，便主動提醒：“袁董，目前的財務狀況比較緊張，不適合如此大規模的擴充，能否削減一部分，我建議華北大區等年后再做部署。”

袁健猶豫起來。

鄭小軍好不容易才把丁香踢到華北，李蘭香這么說實在不合時宜。

“資金有什么問題？每個月兩三百萬的回款還不夠嗎？”

李蘭香驚愕不已，怎么能把計劃中的回款當作資金充裕的證據呢？

藝豐滿打滿算不過五個月，這個月150萬的回款，有很大一部分是首次的進貨款，這些新客戶下個月未必會補貨，就算補貨也不會太多。

而藝豐為了沖刺00萬業績，光是備貨至少要120萬，股東分紅還要