就算不念舊情，如果柳若依按照合約執(zhí)行完，羅燦那邊保守估計那都是上億的收入。

這可是活生生的搖錢樹啊。

在滾石內(nèi)部，誰敢再跳出來動搖了搖錢樹，那就先考慮自己的飯碗還能不能端穩(wěn)。

記錄下來后，cathy才確認柳若依這是鐵心朝極光文化轉(zhuǎn)型靠攏了，未來發(fā)展肯定是以極光文化來作為主線，想到這里，cathy小聲問了一句。

“annie姐，我的關(guān)系是不是要從滾石轉(zhuǎn)到極光文化？”

雖然同樣是為柳若依服務(wù)，但是在滾石cathy是作為公司派出的助理，在極光文化那就是柳若依徹徹底底的自己人了。

別人不知道，cathy能不清楚柳若依才是極光文化真正決策人。

柳若依聽了cathy的話，搖了搖頭。

“暫時不需要，把你弄走了，公司那邊會懷疑我會跳槽的，而且未來我們同滾石這邊合作機會還多，有這個身份你好在滾石協(xié)調(diào)對接，暫時就這樣好了，不過極光文化那邊的福利我會替你保留的。”

cathy心頭一跳，柳若依這個承諾，那可不是簡單啊。

能被柳若依安上總監(jiān)名頭，對應(yīng)過去，至少是一個中層的待遇了，如果說將來極光文化有了大發(fā)展，那一個中層的好處可就可觀了。

別的不說，看看滾石的中層就清楚，拿的都是年薪了！

“好，annie姐說怎么辦就怎么辦。”cathy這下是徹底放心下來，能考慮到這么細致，柳若依自然是把她掛在心上了。

倆人說話間就把未來一個工作室架構(gòu)確定下來，雖然還沒有那個名稱，但是現(xiàn)在把人找到后，基本上就按那個運行了。

有了這么多幫手，cathy將會空出不少時間來學(xué)習(xí)和辦理柳若依一些其他人不合適的私人事務(wù)。

能帶著身邊人一起發(fā)展，當然是柳若依高興的事情，金海那邊，想要跟著柳若依的同宿舍倆個好朋友，柳若依已經(jīng)讓劉師姐招進來，按照各自興趣在實習(xí)培養(yǎng)了。

現(xiàn)在離畢業(yè)已經(jīng)近在咫尺，找工作是每一個畢業(yè)生大學(xué)生涯最后一光，能不能通過這道關(guān)口的考驗找到好工作，將是影響未來十年甚至一輩子的事情。

可惜另外一個閨蜜齊曉玲不愿意留在金海，自己要回家鄉(xiāng)做公務(wù)員去，按照他們家里人的想法，去公司哪里有做公務(wù)員保險。

借著周天王的演唱會，4個閨蜜好好相聚一場，原來柳若依每個月一次的回校交作業(yè)往往匆匆而過，她們家的聚會也少了很多，周天王演唱會后，柳若依將幾個閨蜜部弄到賓館一起聊了一晚上，終于把大家的志向和意愿搞清楚。

劉亞楠和趙淑蓓都是吃得苦的，看到柳若依發(fā)展這么好，對于金海極光當然很有信心，雖然她們學(xué)的專業(yè)有點不對口，不過有柳若依在，哪里存在對不對口的說法。

劉亞楠想挑戰(zhàn)一下自己，選擇去了企劃宣傳那塊，趙淑蓓卻繼續(xù)搞相關(guān)性強的技術(shù)活兒，選擇去財務(wù)。

雖然不能說雞犬升天，但是能帶著身邊人一起走，只要大家肯干事，柳若依也不會不管。

料理完這些事情后，柳若依才回歸到解決問題的技術(shù)本質(zhì)上。

企鵝號目前的功能同她后世使用的差異太大，有些東西柳若依不好評估現(xiàn)在提出來對企鵝的發(fā)展好不好，先不說。

單單這個企鵝號建群的功能，這個可是管理水軍的大殺器，這事柳若依心里先琢磨，等哪天空閑了，約一下企鵝爸爸聊一聊，盡快把這個概念實現(xiàn)出來。

另外一個就是明星宣傳的大殺器之一，貼吧現(xiàn)在都還沒有，這個創(chuàng)意幾乎能把現(xiàn)在大多數(shù)bbs引領(lǐng)出一個新時代，顯然也是柳若依網(wǎng)絡(luò)水軍必須的大殺器，從技術(shù)上看也不存在太大問題。

比較令人頭疼的，這個