說到這里，裕暄頓了頓。

他看向所有人，語氣肅然“我不知道你們以前是怎么做事的，但既然我當了這個總經理，那么你們就必須按照我的方式工作，如果不適應，隨時可以離開！還有，在來之前，我找人調查過豐通速運，對你們做的事情一清二楚，以前的事我可以不追究，但以后如果有人敢違反公司規定，那就別怪我不客氣！”

沒人反駁，都老實答應。

過了幾天，豐通速運對外發出公告，易購商城出資30億入股豐通速運，占據其15的股份，成為公司第二大股東。

緊跟著有記者爆料，說尚裕暄正式任職豐通速運總經理，將對公司進行面整改。

此新聞一出，瞬間刷遍網絡，引來諸多關注。

外面熱熱鬧鬧，豐通速運內部也不平靜。

預料之中，命令下達之后，并非一帆風順。

簽訂合約的運輸公司揚言要告他們毀約，代理商們更是不服管理，嚷嚷著如果豐通速運堅持回購，他們就脫離出去，一拍兩散。

裕暄冷笑。

想告毀約，來啊，宏遠國際的律師團正等著呢，這些運輸公司黑料一大堆，分分鐘讓你名譽掃地！

至于那些代理商，他巴不得他們趕緊走，是害群之馬！

就這樣，在他的強硬態度下，運輸公司服軟，而地區代理商走了十幾個，間接導致豐通速運快遞網點少了五分之一。

宏遠金融資金到位后，裕暄立刻開始回購，宣布取消延續多年的加盟模式。

自此，公司的架構和各分公司的產權明晰起來。

隨后，裕暄制定出一套新的薪酬制度，加大一線業務員的福利，并進行嚴格要求，把效績與工資直接掛鉤，盡可能的調動業務員的積極性，同時廣泛招收人才，不斷開闊市場。

在未來發展方面，他提出豐通速運主打高端品牌，并在各大城市推出當日達、次日達等服務，承若如若超時，則主動抵免運費。

這無疑很考驗物流運送能力。

齊瑞成他們研發的智能識別系統，應用于分揀包裹，在節省人工成本的同時，極大的提高了分揀速度，而南華客運以及北川航空的加入，也使得運送時間縮短。

雙管齊下，這才得以實現！

另外，易購商城入股后，把豐通速運設置為默認選項，并在運費上給予用戶優惠，這使得豐通速運的業務量爆增，良性的運轉起來。

裕暄還準備在湖廣一帶建立一個超大型集散貨運中心，不過由于耗資太大，加上公司如今還沒有穩定，只能延后。

至于公司內部，也悄無聲息的進行了一次大換血，能者居上。

一切都有條不紊的進行著，到了八月份，裕暄坐上了前往國的飛機，同行的還有易購商城一眾高管。

從去年開始，易購商城就在為上市做準備，如今時機成熟，正式啟動。

大家信心滿滿，因為易購商城的成績足以說明一切！

……

……

三年后。

南都大學a區主教學樓，這里正在舉行一場大型校園招聘會，上千名學生聚集在這里，拿著簡歷，緊張的等待面試。

這其中，有一處地方最為熱鬧，來求職的學生太多，教室里甚至坐不下，以至于都站在走廊里。

學生五人一組，分批進入旁邊教室面試，大概會停留六到十分鐘，然后一起出來。

少有人面帶沮喪，反而興奮激動。

仍在等待的學生，也伸長脖子向前看，雖然隔著一扇門，什么也看不到。

教室里，裕暄坐在正中間，手里拿著簡歷。

此次宏遠國際來南都大學招聘，人事部共派出八位職員，主要招收行政管理方面的人才，名額有限，所以競爭會很激烈。