這個會叫大家伙過來，想必究竟是因為什么，你們每個人心里面都一定有些想法。　　彩管公司將要解體你們也都清楚，而接下來各位又該何去何從，你們也是時候該考慮一下了。　　今天我過來主要是招募一批工人，最優秀的技術精湛，年輕有為，敢打敢拼的工人。　　想必各位對旭日升的牌子你們都非常了解，畢竟咱們說起來也算是鄰居。　　所以福利待遇有多么好、職工住宿的小區環境多么優美，房子修的多么漂亮，我不必多說，你們比我清楚。　　而需要你們做的，就是回去統計一下自己手下的工人們，有誰愿意去旭日升工作，整理出名單來，然后好進行統一的考核。”　　劉衛兵簡單的交代了一下事情，然后就把說話的機會讓給了下方的工人們，他知道這些人心中都有些擔心，想必會有很多問題要問。　　“領導，我想問一下，你說的話能代表張研究員嗎？　　去給張研究員干活，我們都認同，可這咋還有考核呢？“　　說話的是一個看起來40多歲的老工人，身上穿著一件兒滿是機油的工裝，看起來有幾分邋遢。　　不過似乎在工人之中這位很有威望，這話一開口大家伙不由自主的靜了下來，等待問題的答案。　　“旭日升總公司旗下有很多的分公司，包括你們知道的耀陽、旭陽，以及最新成立的金烏。　　而我將作為金烏手機通訊公司的總經理，所說出的話來自然是算數的。　　至于說為什么要有考核？你們難道不知道，平時旭日升對外招人的條件可都是高中學歷。　　因為在座的各位都是在國企大工廠工作的優秀工人，才給你們放寬了條件。　　僅僅是通過考核就可以進入公司，這已經是天大的照顧了，難不成真以為什么人都可以隨便進旭日升的嗎？”