巨大的波音737降落在了京城國際機場，張凡并沒有急著回學校，而是先去了一趟公司。

辦公室的裝修已經進入了收尾階段，楊沱、商成和汪一明帶著防塵口罩，凌亂的頭發和沾滿灰塵的衣服讓他們看起來更像是裝修工人。

看見張凡這個稀客，三人趕緊走上前來，楊沱率先開口問候道：“張總，下午好。”

“好。”

張凡輕微點了一下頭，對著三人說道：“等到這里裝好以后，公司的發展也要進入快車道，而我們現在最缺的就是人才，連五臟六腑都沒有搭起來，所以如果你們有認識的人，不妨跟他們聯系一下，看看能不能挖到我們這里來？”

看到楊沱他們欲言欲止的樣子，張凡知道他們在擔心什么，于是主動免去他們的顧慮。

“不要擔心我會認為你們拉幫結派，三葉草公司是一家現代化科技公司，而我也會給你們較大的自主權，我始終相信優秀的人本身就有很強的自我驅動和自我管理能力，不需要用傳統的那種不信任管理方式。”

停頓了一下，又笑著說道：“三葉草只是一家公司，我也不想成為它的皇帝，公司實行的是扁平化管理，你們在各自分管的領域都會具有相當大的決策權。”

他想要盡快地把公司架構搭建起來，最直接的辦法就是到處挖人。

比起王佳佳毫無目的的亂挖，還是讓楊沱他們這種行內人去做這種事更為方便，也更有效率。

至于會不會形成山頭主義？

他根本不用擔心這一點，等有了再推平就是。

況且他預想的三葉草組織架構層數僅僅只有三層，核心領導層、部門管理層和員工。

并且各個部門直接互不干涉，領頭的人只需要對他負責。

這樣的好處是管理層團隊不會太大，他管理起來也更方便，同時也能提高公司的辦事效率。

既然張凡都這樣說了，楊沱免去了后顧之憂后，趕忙點頭答應了下來。

“我有幾個大學同學在華為、魅族上班，等下我就給他們打一個電話，他們知道我的待遇后，肯定樂意加入到我們公司來。”

商成和汪一明也跟著表態，他們都希望自己能夠在新公司把事情做好。

一是對得起張凡的識人之明和信任。

二是自己也能夠收獲名和利。

=

離開三葉草公司，張凡王佳佳打了一個電話，約她在青木大學西門外的那家咖啡館見面。

王佳佳在聽完張凡的“分封諸侯”后，十分詫異的看了他一眼，表情嚴肅地提醒道：“你就不怕成為周天子啊？”

張凡笑了笑，解釋道：“最多算是地方自治，我不想也沒有精神去操心一些雜七雜八的事情，現階段我們的主要目的就是把產品做好，因此也需要讓他們沒有太大的團隊利益之爭，免得考慮太多的雜事和雜念。”

接著又把今天喊她過來的主要目的說了出來：“我準備在境外成立一個公司，就注冊在開曼群島。”

王佳佳知道張凡為什么會這樣做，因為這個國家的大老板基本上都會這么做，誰讓胡潤榜的外號也叫“殺豬榜”呢。

面對未來的不確定性，最好的辦法就是狡兔三窟。

“這件事我做不了，不過我媽倒是很擅長，我之前跟你提過這點。”

“這就是我找你的原因啊！”張凡兩眼促狹的看著王佳佳，笑著打趣道。

被自己老板鄙視的王佳佳只好悄悄翻個白眼，沒好氣的說道：“我知道我不行，最近正在努力學習。”

“加油，不要掉隊。”

“嗯，會的。”

王佳佳點了一下頭，喝了一口熱咖啡，說起了另一件事情。

“王宗仁已經把電腦弄好了，只等我們這里完工，他就能