第171章 核心理念(2 / 3)

        徐楊繼續點頭。

        這周林,說到了點子上。

        培養用戶的閱讀習慣。

        這是網文能發展起來最核心的要素。

        以后那些個網站,都是從這一點下手的。

        思路和網絡游戲確實比較一致。

        但又有些許不同。

        而且,隨著硬軟件設備的發展,網絡小說的碎片化程度越發明顯,手機在手,任何時間任何地點都可以看,這就很厲害了。

        碎片化。

        閱讀習慣,或者說付費習慣。

        這是做網絡文學的核心所在。

        一家網絡文學站點強不強大,看其他都是虛的,付費用戶數量以及優秀作品數量才是真實的。

        要是能持續誕生爆火的優秀網文,說明內容生產這塊沒有問題。

        付費用戶數量多,說明市場占有量和用戶忠誠度都很高。

        有了這兩點,剩下的那什么i開發才有意義。

        沒有這些,只做周邊開發,那不叫網絡文學站點,叫網絡文學作品周邊制造生產商。

        而周林,雖然看的不是非常遠,但抓住了一個核心點。

        這可不容易。

        當然,理論和實踐是兩碼事兒,周林能發現并且說出來,不等于就能在實踐中做到。

        但在03年就有這個概念,也相當了不起。

        徐楊還真不介意給對方一個機會。

        但面試還得繼續,“說說你想象中的網絡文學網站應該怎么樣營運。”

        “這……”

        “先說說你認知中的總編、主編和責編應該怎么分配各自的職能吧。”

        “我個人認為,總編基本上不需要參與到內容這塊,只負責大方向的把控,比如說用戶體驗、銷售渠道等等內容,主編則負責各自的板塊,處理責編處理不了的問題,而責編是最重要的一環,負責溝通網站和作者,但也不需要管作者怎么創作,應該把創作的自由交還給作者,只要穿做內容不碰紅線,責編就不用亂伸手。”

        說到這里,周林猶豫一下,“我認為,網站更像一家超市,是一個中間商的角色,專門為用戶和生產商服務的,而不是相反,對作者和用戶,要盡可能的保持友善,因為是我們離不開他們,而不是相反。”

        徐楊忍不住笑出聲來,鼓掌“非常好,最后一句話深得我心吶,做生意,就是做服務,因為我們本身不生產什么,說不好聽點就是在賣家和買家身上吸血,沒有他們,我們什么都不是,嗯,做網站就是做服務,希望你能永遠記住這句話,恭喜你,你將會成為羚羊科技的一員,希望我們能夠合作愉快,當然,還需要談談待遇,你有什么要求嗎?職務、薪水、福利之類,都可以自己提出。”

        “我,那個,我希望繼續當責編,工資,三,三千五吧,其他……”

        “……我們公司保潔阿姨的工資標準都三千六呢,你這個責編,低于五千好意思說自己是羚羊科技的人?”徐楊笑笑,“不設試用期了,直接轉正,基本工資五千,五險一金 ,住房食宿補貼按照部門經理的標準發放,有績效獎和年終獎,可以嗎?”

        “可以可以可以,”周林瞬間激動到語無倫次。

        五千塊。

        這年頭,做網文的有幾個敢想這么高的工資?

        十年后主流網站責編們也就這個水準而已。

        何況還有五險一金和各種獎金補貼,還是部門經理標準。

        周林雖然不知道具體有多少,但羚羊科技是出了名的大方,部門經理的標準絕對不低,至少要比普通員工高好多。

        這是周林來之前根本沒敢想過的事情,相反,在接到面試電話之后就有點后悔,覺得冒失了,更對應聘這事兒沒報任何希望,甚至覺得可能會被笑話。

        唯獨沒想到會是這樣一

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