郭有利已經很滿足了，可像譚姐這樣，會來事的人，讓很多人吃驚。

作為廠里基層管理員的小組長，譚姐，每個月比手底下的姐妹，多拿幾百塊，底薪漲了，哪怕不加班、雙休，每個月妥妥的3500。

3500不少了！像以前的唐遠，本科生，五年多的工作經驗，做倉管，每個月到手才5000多！

會來事的譚姐，可了不得了。

七夕幾天，譚姐和一群老鄉相聚，尤其是一些小年輕，問她能不能拿到她廠里的衣服。還有小老鄉想要伍月同款女裝。

沒做過業務的譚姐，無師自通般，說可以是可以，但廠里有嚴格的規定，必須申請，她看看能不能拿到一個優惠的價格，市場定價是不能壞的。

最終有一個女生，要了一套周寒店里賣1200的明星同款，譚姐給她打了72折。而譚姐一套拿貨的價格是58折。

目前廠里的批發制度是10套以上6折，100以上55折，1000套以上5折。

算下來，譚姐這單微商，賺了168塊！

有人開頭，看到衣服的質量和高檔店的一樣，之后拿的人更多了。

只是拿伍月同款的老鄉，沒有了，她們說自己穿不出那個氣質，就拿普通款就好，帆布包也要了不少。

之后，每套衣服，譚姐平均能賺80多，包包40多一個。

一共有35個老鄉跟她拿了貨。

卻拿了連雷振生都吃驚的提成！

一共3660！

“譚姐，你快跟我分享分享你的成功秘籍吧？我假期這幾天，一件衣服都沒賣出。”是一件，還不是一套。

譚姐她們車間里，能賣出一件衣服的人，加起來還不到20人。

并不是每個人，都像譚姐這么有人緣。

這會兒，一堆人圍著譚姐取經。

“哪有什么經驗，是我的老鄉信任我，更是咱的衣服好！”

譚姐一句話，其實說到點子上，微商想做的久，一看人品，二看產品。光靠騙，是不行的。

“不用工作了嗎？”袁正北，灰常不喜歡員工不務正業，他還一度反對員工做這事，“上班時間，不要做自己的私事。想賺點小錢，下班后再進行，不要影響正常的工作。我提醒大家，每個人只有五次的機會，一旦讓我發現你們利用工作時間，不務正業，廠里有權勸退你們。一旦被廠里勸退的員工，將不再享受廠里任何優惠的拿貨政策，甚至成則制衣廠以后都不再聘用你們！”

袁正北一向嚴肅古板，不太會說話，比較直接。

剛好唐遠進來車間，于是道“大河有水，小河滿；大河無水，小河干。廠里這樣做，是為了大家能有更高的收入，效益不是靠加班加出來的，等我有空了，過來傳授大家一些微商小技巧，之后公司會做一些產品圖冊，好讓你們發給身邊的人。”

前世唐遠上高中時，網購還不怎么發達，他就這樣干過。每一個班級，發一本產品小圖冊，由各班一人負責統計大家想要購什么，之后把數據匯集給他，由他統一購買，從中賺點生活費。

大學時，除了大一，每次新生報道前，唐遠就喊幾個哥們，一起拉贊助。這些贊助商都是學校附近的店鋪，唐遠他們用，設計傳單。傳單的一面，介紹新生報道攻略，如哪里繳費、如何辦理學籍等等；另一面，簡單介紹這些店鋪，吸引新生去消費（這些店鋪也就能騙騙新生去消費）。之后，再雇幾個同學，幫忙發傳單給新生和新生家長……

唐遠突然有些懷念那段時光……可惜，回不去了。

“小唐老大，還有袁經理，你們就放心吧。我們不會在上班時間，做自己的事的。”譚姐帶頭保證道，“別看我這幾天賣的好，