，重生1985

“經理，老板是不是有點小題大做了？”

商場大門里面，一個圓潤異常的女營業員眼神里透著不理解，“哪家生產單位不是先學習再上崗，全靠個人本事，有必要這樣苦口婆心地哄著勸著么。反正不缺工人用，學不會的直接趕走，重新招人就行了。”

齊國生側目掃了營業員一眼，淡淡回道：“培訓不需要時間和成本么？如果都是你這種思想，跟國營企業還有什么區別？老板帶頭發揮積極作用，下面的人全心全力跟著行動，這樣不比你說的方式好？”

兩人說話的時候，一群人出現從隊伍側面走到商場門口。

認識的不用介紹，不認識的也都能猜出這群人的身份，島國松下公司的人來了。

除了身穿黑色西裝的龜山久雄，剩余十二人全都統一著裝深藍色工作服，衣服上繡著松下標識。

看到這群人，齊國生快步走到門口，以便第一時間接受蘇崢的指令。

蘇崢從桌子上跳下來，將話筒交給方海軍，正好看到齊國生走到跟前，“老齊，按照篩選名單順序，每一百一十人分成一班，讓人帶著前往培訓場地。”

齊國生立刻掏出提前準備好的名單，接過話筒開始點名。

“蘇桑。”

龜山久雄掃了一眼烏泱泱的人群，微皺眉頭道：“不用統一工作服嗎？”

“暫時不需要！”

統一工裝看起來確實正規，但卻不利于實現蘇崢的小心思。

這次篩選出來的工人基本上都是20歲出頭的年輕人，年齡比高中生大不了多少，太過正式統一的工裝會產生無形界線，讓學生感覺這些工人跟自己不是同一類人。

反觀日常服裝更貼近高中生的穿著打扮，容易讓高中生覺得，只要自己愿意，隨時都能成為其中一員。

第一波工人很快排列成新的隊伍，靜靜等待后續指示。

“王大雷。”

“到。”

一個二十來歲的精裝保安從保安隊伍中邁步而出。

“你帶著他們去大同中學！”

跟保安交待完，齊國生轉頭看向工人，“記住自己參加培訓的地方，以后不用再來商場，直接去學校門口集合，切記不可遲到。”

第一班參加培訓的工人走了，剩下的工人變得躍躍欲試。

都是提前安排好的工作，蘇崢已經沒有繼續留下的意義，跟龜山久雄簡單說了兩句就要離開。

“蘇桑，你不去看看培訓嗎？”

招工時那么高效，龜山久雄本能以為蘇崢很重視這次培訓。可蘇崢現在的表現，很讓人費解。

“龜山先生，你是對松下工程師的講授水平不自信？”蘇崢笑著反問，“還是覺得我不過去，工程師們會不認真對待？”

龜山久雄臉色一黑，趕緊搖頭。

……

“禮堂有人？學校要搞活動嗎？”

“沒聽說啊。

”

“出來了，這是哪班的學生？怎么看著這么面生！”

谷

“好像不是學生，你們瞧那個長頭發男人，若是咱們學校的學生，早被教導主任抓去理發了。”

“松下？那人跟旁邊的男人鞠躬了……臥槽，是小鬼子！！！”

培訓課程是跟隨學生上學放學時間制定的，一是為了讓工人重找紀律性和時間觀念，再有就是特意讓學生看到培訓的工人，擴大合資公司的影響力，為后續招工做鋪墊。

中午用餐時間，經過禮堂的學生可不少，很多學生只是好奇，并沒打算駐足停留，聽到‘小鬼子’三個字，不少學生下意識停住腳步朝身穿工作服的男人看去。

“哥們兒，你們是干什么的？”

有大膽的學生主動搭話，被問話的