吳秘書長深謀遠慮，深知歷年退伍軍人分配之困難，更有數(shù)以百萬計的現(xiàn)役軍人即將脫下軍裝。他試探性地問道：“一百萬軍人連同他們的家屬五百萬，能否為我所用？”柳葉兒聞言，心中明了人口增長是發(fā)展的基石，便沉思片刻，回應(yīng)道：“人多力量大，但宜分批次吸納。首批兩萬，后續(xù)每批十萬，逐步融入，避免安置壓力過大。此外，我要求所有吸納人員配備武器，不必過于先進。庫存的56式步槍、機槍，以及迫擊炮和40火箭筒均可，彈藥亦需充足。請你核算所需費用總額?！?

吳秘書長聞言，心中暗自歡喜。退伍軍人問題長期困擾國家，而大量老式武器亦成雞肋。如今，兩大難題竟能如此巧妙地一并解決，實乃幸事。

柳葉兒堅定地說：“我需要的，是一千名品學(xué)兼優(yōu)的高中生，以及二十名頂尖的技術(shù)精英。我計劃親自培養(yǎng)他們成為高級人才，并且他們必須完全服從我的管理?！备鞒Ｎ瘋兌济靼?，柳葉兒掌握著尖端技術(shù)，他們一直渴望得到這種技術(shù)。現(xiàn)在機會來了，他們怎能錯過？吳秘書長試探地問：“能不能多一些人呢？”柳葉兒稍微思考了一下，說：“多點人也沒關(guān)系。”吳秘書長立即抓住機會，說：“那就二百名高級技術(shù)人員，一萬名高中生吧?！?

柳葉兒微微皺眉，澄清道：“吳秘書長，我要這些人是為了自我發(fā)展的需要，而不是為你們培養(yǎng)人才。”吳秘書長誠懇地說：“我們國家急需人才，你就不能幫幫我們嗎？”柳葉兒嘆了口氣，說：“我們國家的問題在于缺乏一個能充分發(fā)揮人才潛力的環(huán)境，即使有了人才，也可能被埋沒。”吳秘書長急切地說：“但你是華夏人啊，華夏有困難，你怎能袖手旁觀呢？”

柳葉兒堅定地說：“我們采取這樣的措施，旨在打造一個充分激發(fā)人才潛能的發(fā)展環(huán)境，讓每個人的才華都能得到最大限度的發(fā)揮。華夏與炎黃血脈相連，我們絕不可能對華夏置之不理。我們將確保炎黃的尖端產(chǎn)品首先供應(yīng)給華夏使用，相信在未來的十年、二十年中，炎黃與華夏必將融為一體，共同書寫新的篇章?！?

吳秘書長聽后心生敬意，感慨道：“柳經(jīng)理的胸懷和遠見讓我深感敬佩?！绷~兒輕輕嘆了口氣，補充道：“我們國家面臨眾多挑戰(zhàn)，單靠我們自身的力量難以解決，因此我不得不采取這樣的策略。我衷心希望大家能理解并支持我們的決定?！?

在宋時空，東北問題即將解決，楊父楊克南有了新的想法，在幽州邀請高維共飲。兩人落座，楊克南輕輕一舉杯，醇厚的酒液在杯中旋轉(zhuǎn)，話題也隨之展開。

“高維啊，你可曾想過，歷史上最佳的制度是哪一種？”楊克南眼中閃爍著智慧的光芒，問道。

高維微微一愣，放下手中的酒杯，正色道：“愿聞其詳?！?

楊克南微微一笑，抿了口酒，緩緩道：“在我看來，周朝的分封制堪稱千古之絕。你可知道，管理一個國家，就如同駕馭一條巨龍，難度極大。上層與底層之間，需要有一個穩(wěn)固的中間層來維系。然而，人都是有私心的，中間層往往難以避免欺上瞞下，陽奉陰違。即便設(shè)立監(jiān)督機制，也只是治標(biāo)不治本，難以根治?！?

高維點頭，若有所思，“楊老所言極是，那分封制又是如何解決這一難題的呢？”

楊克南眼中閃過一絲贊賞，繼續(xù)道：“分封制巧妙地將中間層變?yōu)橹T侯，讓他們自己管理底層，好處壞處都自己承擔(dān)。這樣一來，諸侯們?yōu)榱俗陨淼睦妫匀粫M心盡力地治理領(lǐng)地，發(fā)展經(jīng)濟，提高民生。同時，他們也會積極爭取上層的支持，以維護自己的地位。這樣的機制，不僅激發(fā)了中間層的動力，還使得上層與底層之間的聯(lián)系更加緊密。”

高維聽罷，豁然開朗，不禁拍案叫絕：“妙哉！楊老所言，實乃高見。分封制通過巧妙地將中間層變?yōu)橹T侯，讓