息。

第一個女人工作能力確實可以，但面相很差，在家克父母、出嫁克丈夫，上班克老板，之前工作的好幾個單位都倒閉了，結論是大兇。

這肯定不能要，韓胤可不想剛創辦的公司直接被她克到倒閉。

第二個女人工作能力很強，面相還好，不像第一人什么都克，只是這人有爛桃花的面相，私生活不檢點，是個純純的女海王，若是留在身邊，會因為她的海王特性給自己、給公司帶來很多麻煩，結論也是大兇。

這兩個人韓胤不敢收。

好在第三個還算正常，雖然能力一般，只是勉強合格，至少評論是吉。

于是讓三人回去等通知，其實已經提前準備好最后一人的錄取信。

八點半之前，所有面試者準時抵達，排隊進來。

先到王進那邊回答問題，再跟韓胤見面，一個流程下來，二十八個面試者中，可以留下的只有九人。

王進不解，公司初創，很多地方需要用人，剛才參與面試的，絕大多數有很強的能力，在他看來都是人才，為什么到最后只留九人？

韓胤總不能說，除了留下的九人對公司是吉，其他都是兇和大兇，招進來非但不能幫到公司，還有可能阻礙公司發展，這些是自己通過相面之術看出來的。這么不科學的理論，對方不會相信。

所以告訴王進，自己提前調查過每個面試者，對他們足夠了解。被拒絕的這些雖然能力出眾，其他方面有很大缺陷，在以前的單位風評不好，處于這方面考慮才會拒之門外。

這個說法王進信了，有句話叫“寧缺毋濫”，這個觀點他還是很同意的。

好在招了九個人，加上王進一共十個，韓胤讓他們暫時擔起人事部門，盡可能多地招聘面試公司職員，最后由自己做最終判斷。

十個新成員立刻忙碌起來，使出渾身解數，有上網發布招聘信息，在好友群抓人的，有直接外出找人的，也有通過好友介紹的，從各種渠道尋找有用人才。

韓胤輕松許多，剛開啟直播，準備繼續發布招募信息，突然接到來自沈知風的電話：“韓哥，方便見個面嗎？”

雖然不知道沈知風要干什么，兵來將擋，水來土掩，韓胤也不怕她：“可以！地點你挑。”

“市中心廣場，我在北門附近！”

“從我這邊過去，需要十分鐘。”

“好！”

“王進，我出去一下，公司這邊由你負責！”

“是！”

平行世界，我是全網黑藝人三月天