的咖啡廳，或者跑步等等。

謝安頓時就“臥槽”了。

自己好歹也是個不錯的老板了?？蓮膩頉]見過這么瀟灑的工作氛圍。

高爾夫球場？

足球場？

籃球場。

各種咖啡廳，各種跑步的員工……

太震撼了。

謝安都忍不住想問；這樣的工作氛圍，員工們能工作的下去？你確定人家不是來享受的？

秦馳峰一邊開車，一邊很自豪的介紹起來：“蘇氏集團私有化之后，我們就沒有財務方面的壓力了。不需要給投資人交代。也不用刻意保利潤的高速增長。就投資建了這么一個大的園區。盡可能的提高員工的福利。”

謝安冷不丁的問了句，“小舅，這員工的工作效率怎么樣？”

秦馳峰輕輕的哼了一聲：“你覺得他們效率不好？”

謝安：“懷疑……我這不是問問么?！?

身為老板，對這樣的工作環境是非常羨慕的。

秦馳峰輕聲笑道：“員工氛圍兩種，一種是混子，不自律的。對于這種員工，公司自然要規矩嚴格一點才好。但還有一種優秀的員工，他們的利益和公司的利益直接掛鉤。而且本身就很自律。對于這種員工，松一點會更好。他們自己就會去追求結果?！?

謝安忍不住問道：“所以？”

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秦馳峰道：“所以，我們蘇氏集團留下了大量優秀的員工。他們會引領公司的氛圍。自然就不需要太嚴格了。這樣的氛圍，很適合?！?

謝安微微點頭。

雖然做老板沒多久，但是謝安有感受的。

比如說，謝安如今的星時傳媒公司。攏共百來個員工，但是小馮同學，周媛和陳潔三個?？隙ㄊ亲杂X的要命。對這樣的員工，無需過多的約束。反而需要多點關心，人家干的更帶勁。

只是這樣的員工太少了。

如果蘇氏集團沉淀了大量類似員工。那的確很適合這樣的氛圍。

想到這里，謝安不由瞥了眼旁邊淡定的蘇玉卿，“你來過這里？”

蘇玉卿道：“嗯，來過好幾次了?！?

謝安“哦”了一聲，就沒話說了。

人家都是大佬……

很快，秦馳峰停了車，帶著謝安兩個人到了總裁辦公室。里邊有個穿著鵝黃顏色西裝的高挑的三十歲女子坐在辦公桌旁邊，正在忙著處理公務。

看到秦馳峰帶人進門，那女子立刻站了起來，匆匆上前：“秦總，蘇總……這位是？”

說到最后，女子的目光落在蘇玉卿身上，露出很詫異的眼神。

秦馳峰笑著解釋道：“這是玉卿的男朋友。謝安?！?

“謝安，這是蘇氏集團的執行總裁，柳月?！?

“謝安，你好?！绷潞軆炑诺纳斐隼w細的手，謝安也不含糊，伸手和對方簡單握了一下。

雖然只是簡單的握手，但謝安能夠感覺到這女人對自己的重視。不過這份重視，不是因為自己，而是因為謝安身邊的秦馳峰和蘇玉卿。

不過謝安也覺得什么。自個兒本身也不是什么大佬。

畢竟人家是蘇氏集團的執行總裁。

這可是幾百億的公司執行掌門人啊。

算是僅次于秦馳峰的二號人物了。

還是很牛叉的。

柳月招呼大家坐下來喝茶，卻被秦馳峰阻攔，“小月，不用麻煩。我今天來就一個事兒。從今天開始，蘇氏集團就屬于玉卿了。我們剛剛簽署了過繼文件。此前我和你講過的。”

柳月顯然早就知道了這個事兒，有相當的準備。倒是沒感覺意外的，愣神許久，道；“知道了。”