后，牛大力表示：“我們三車間幾乎不存在這樣的人。”

對于牛大力管理的三車間，李國慶并不驚訝，牛大力作為一個革命軍人，怎么可能容忍好吃懶做的人。可馬磊和秦文聽到牛大力的話就非常驚訝了，自己車間這么多能力不行的人，怎么你的車間就沒有，你是在說謊呢吧！

“馬主任，秦主任不用懷疑了，牛主任說的是真的！這個情況我已經知道了”李國慶看到兩位主任對牛主任的話不相信，開口替牛主任解釋道。

聽到李國慶的話，兩位主任才放下心里的疑惑，但還是有些不解。這就沒辦法了，只能讓他們親眼看到，估計他們才會相信。

一個偌大的車間里大約有1000名工人，其中50人的比例已經相當可觀了。如果這種情況持續下去，每天的資源浪費將非常巨大。李國慶深知問題的嚴重性，他面色凝重地看著馬主任和秦主任，嚴肅地問道：“能否將這50人調配到其他工作崗位呢？”

馬磊皺著眉頭回答道：“廠長，不同的工種有著不同的待遇要求，他們可能不會愿意被調往其他工位。”

李國慶心里明白這個提議確實有些棘手，但如果不采取措施，產品的合格率將永遠無法提升。沉思片刻后，他堅定地說：“好吧，你們先將這些人員轉移到一些不太重要的崗位上，暫時不要降低他們的工資。同時，向這些人員解釋清楚，雖然目前工資沒有下降，但這只是暫時的。過一段時間，我們將對他們進行嚴格的考核。只有通過考核的人才能保持原有的工資水平；否則，他們將會面臨降職減薪的后果。”

看到兩位主任點頭同意自己的安排，李國慶接著說道：“接下來我要說一件非常重要的事情，這件事甚至可能會影響到我們軋鋼廠的未來！”他的表情變得嚴肅起來，眼神中透露出一絲憂慮。

“現在的軋鋼廠就像是一個坐吃山空的人，背負著過多的負擔卻沒有新的經濟增長點。這不僅是我們廠面臨的問題，也是全國許多企業共同面對的困境。我們需要尋找新的出路，不能僅僅依靠國家的扶持來維持生計。”

“然而，想要改變現狀并非易事，我們必須謹慎行事，今天就是想要和三位主任商量一下，看三位主任有什么好的主意嗎？”說完，李國慶期待地看著三位主任，迫切的想要知道他們的想法。

此時的會議室中，大家都在思考這件事情，一時間會議室陷入了沉默。

四合院，深諳茍道的小透明