不得不說(shuō)，因?yàn)榕琶木壒?，下個(gè)月的基本工資打分相應(yīng)的也會(huì)低一下。

本來(lái)嘛是1的系數(shù)，如果乘以0.9的話，可以想象一下，又是幾百的損失。

所以說(shuō)嘛，這就是一個(gè)惡性循環(huán)，年底綜合考評(píng)的話也甭想拿到一個(gè)較好的名次。

上一世，李子義年底就是排在倒數(shù)第三，差一點(diǎn)就輪到調(diào)崗調(diào)級(jí)了。

明年也就是19年李子義就考的事業(yè)單位準(zhǔn)備離職了。

這一世，李子義不準(zhǔn)備按部就班了，辭職肯定是要辭職的，因?yàn)槔^續(xù)下去也不過(guò)就是重走老路。

開(kāi)完會(huì)，李子義又被領(lǐng)導(dǎo)叫到了辦公室。

“小李啊，不要有心理負(fù)擔(dān)，這件事我和陳總匯報(bào)過(guò)了，雖然不能全怪在你頭上。

但是你也存在失職的事實(shí)，就先不考核績(jī)效了。但是管理部會(huì)發(fā)個(gè)考核通知簡(jiǎn)單批評(píng)下，以儆效尤，回去好好干，盡快把你的徒弟小陳帶出來(lái)?！?

“宋所，我知道怎么做，回去我就指導(dǎo)陳森抓緊把這個(gè)車(chē)型歸檔了，后面的工作我也會(huì)盯著他點(diǎn)。”

“嗯，好，你明白就好，公司的利益大于天，以后呢你也細(xì)心點(diǎn)過(guò)一遍協(xié)議，別再出這樣的事情。

還好廠家那邊沒(méi)供貨，不然橋來(lái)了，裝不上，這事就大了，陳總也壓不住?！?

“明白，以后協(xié)議我親自起草，這種事肯定不會(huì)發(fā)生了?！?

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“行，還有這個(gè)出差報(bào)告我看了，寫(xiě)的太簡(jiǎn)單了，拿回去在重新寫(xiě)一寫(xiě)。

盡量把事故存在的原因?qū)懬宄?，做一個(gè)分析報(bào)告出來(lái)。

你這樣簡(jiǎn)單的寫(xiě)點(diǎn)，插幾張圖片，根本就不像一回事，陳總哪里根本沒(méi)法交待。”

“那我拿回去在重新改改，回頭改好了，再讓您過(guò)目?！?

“嗯，今天陳總可能抽空也會(huì)找你，讓你匯報(bào)一下這件事，你心里有個(gè)準(zhǔn)備想想該怎么匯報(bào)，別這么應(yīng)付了事?！?

“好的，宋所，沒(méi)啥事，我就先出去了?！?

“行，小李你去忙吧！”

李子義從領(lǐng)導(dǎo)辦公室離開(kāi)，看到徒弟陳森一副像是被霜打了茄子的模樣，雙眼通紅，無(wú)精打采的站在李子義的辦公桌前。

“咋地啦，怎么還哭了?！?

看到李子義，徒弟陳森竟然流下淚來(lái)。

到底是學(xué)校剛出來(lái)的學(xué)生，可能心里還是有些難以接受，畢竟和學(xué)校的一些事是千差萬(wàn)別的。

“師傅，對(duì)不起，連累你了?！标惿瓗е┰S的哭腔說(shuō)道。

“這有啥，一些小事，干錯(cuò)事挨頓批很正常，給你紙，快擦擦，你瞅瞅同事都笑話你呢?！?

李子義彎腰從桌上抽出幾張紙巾遞給陳森，倒也不是哄騙他。

這件小事李子義還真沒(méi)放在心上，因?yàn)樯弦皇澜?jīng)歷過(guò)一次，這一次反而感覺(jué)和他沒(méi)有關(guān)系似的。

本來(lái)的內(nèi)心升起的那些許怨氣也變得波瀾不驚了。

“嗯嗯，我聽(tīng)同事們說(shuō)，這不算小事了，管理部已經(jīng)發(fā)文了，要考核通報(bào)?！?

“我說(shuō)沒(méi)事就沒(méi)事，你信我，還是信別人？”

“我信師傅，但是我心里還是難受。要不我去找宋所，讓管理部通報(bào)我吧?！?

“別干傻事，這事宋所也無(wú)能為力，找他沒(méi)用，在說(shuō)就是通報(bào)下，不會(huì)少塊肉，再說(shuō)咱的錢(qián)也沒(méi)扣，照拿。”

“師傅，要扣錢(qián)也是扣我的，回頭扣你多少錢(qián)，我補(bǔ)你。”

“行了，別煽情了，不扣錢(qián)，放心吧，晨會(huì)時(shí)宋所也沒(méi)提扣錢(qián)的事，你就安心吧?！?

“那好吧，師傅，沒(méi)扣錢(qián)就好，不然我心里更難過(guò)。”

“好好工作，盡快把工作完成，其他的事不用考慮，還有我呢。