“老馮，你們廠今年可是又令人大吃一驚啊。”吳局長率先點了馮廠長的名字。

本來，前年的食品廠，算是中規中矩，去年的，就令人大失所望了。

他也有所耳聞原因，是小夏身子不好請了長假。

不能說這是全部的原因吧，但也占了一半的原因。

雖然他為國家有夏央這樣的人才而高興，不過還是覺得，食品廠這樣做，太不明智了。

把廠子的未來，寄托在一個人身上。

好在老馮他們都是聰明人，這不，今年開始組建研發部門了：“有什么心得體會，趁著熱乎，跟大家分享分享。”

這也是開總結會的原因，讓各個店鋪的負責人，面對面坐在一起交流交流經驗，力圖下一年都有進步。

察覺到各種羨慕嫉妒恨的目光，馮廠長微微一笑：“那我就淺淺聊一聊。”

他可是有許多話要說的。

這時候，他也不感覺到累了，慷慨激昂的痛斥了外國人的無恥，抄襲他們廠的食品。

又檢討了包括自己在內領導的不合格之處。

最后是夸贊了食品廠的工人的給力，尤其是夏央，被夸了又夸。

流程走完，才是經驗分享，就一個：“外國人稀罕新花樣，也缺人力。”

這幾年，他也沒少跟合作伙伴交流，總結出經驗來了，比較強大的國家，科技發達，自然瞧不上他們生產出來的東西。

但是他們缺少人力，又注重效率，不愿意花費時間在這種基礎的東西上。

到了食品方面就是，喜歡新奇又方便的東西，還要美味。

“我們廠，從一開始就是針對著方便食品來研發的新品，東西也不貴，又比較注重味道。”

“食物這東西，哪怕不是做這一行的，只要你做的好吃了，很多人也會選擇買上一些，或自用或送人，都是個不錯的選擇。”

他們能有這么高的成交量，主要是沾了沒有局限性的光，再就是拿出來的東西足夠好。

那幫外國人可挑的很，不是好東西根本看不上。

“老馮的經驗很不錯。”吳局長鼓了鼓掌，只是不適用所有人。

尤其是重工業廠子，那些外國人看重的就是人力便宜，才在他們這購買一些零部件。

那些高精尖的零件，他們想摸都摸不著。

接下來，在座的又各自都說了一下自己的心得體會。

“好了，那么對明年的青互會，大家伙有什么建議嗎？”

他們都是希望青互會越來越好的，就不會吝嗇建議。

外貿局呢，也會遵循這些建議，做出相應的改變來。

一年一年下來，青互會的規矩體系就更成熟了。

這場總結會，一直開到第二天早上，吳局長才讓散了會。

一天一夜熬下來，饒是馮廠長自覺身子還健壯也有點扛不住了，他正想回廠里休息呢，就被人叫住了：“馮廠長。”

他回頭一看，是不認識的人。

來人是木雕小店的：“馮廠長，你們廠一位姓夏的女同志，跟我們交換了一些木雕，能麻煩你轉告一下她嗎？讓她來拿一下，因為我們下午就走了。”

就要秋收了，他們一時半刻都不能耽誤。

姓夏的，沒別人了。

“她用什么換的，我帶回去給她吧。”馮廠長干脆的很。

小夏這幾天也累了，讓她好好休息吧。

用什么，當然是票了。

馮廠長身上帶著的不夠，找吳局長借了一些，支付了木雕的費用，然后抱著個大木盒子坐上了回去的公交車。

回到家屬院，他先把東西送回了夏央家里，才回了自己