年往下談有多大的區別嗎？”

李善均確實沒有說謊，早期的藝人由于時間太過久遠，就不去提了，就提現在，由于已經進入了快餐明星時代，那些小鮮肉確實有可能簽個五年，甚至三年的合同。因為過了這幾年，他就未必火了。

但更多的藝人都是簽十年以上的長約，因為在這長達十年的過程中，未來會發生什么，誰也不知道，說不定哪個之前過氣的藝人，不知道為什么原因就突然又火了起來，這都是可能的。

所以為了保證不讓千里馬從自己的手里流失，經濟公司都會優先選擇簽訂長期的合約，就算養個過氣藝人，資源投放的少，花不了多少錢，就當養個寵物，養著就養著唄，只有那些真的看不見未來的藝人，公司才會跟他們簽短約。

但走實力派路線的藝人，全都是長約，沒有一個是短約，有實力就一定會出頭，這句話在娛樂圈里不適合用，但有實力的藝人出頭的幾率，肯定比沒實力的藝人出頭幾率大，為了不讓自己腸子悔青，哪家公司都不會去放過這樣的藝人。

像陸澤這種實力堪稱變態，而且名氣火熱，甚至具有一定票房號召力的藝人，傻逼才會簽短約。

這樣一想，十五年的草案，倒也不奇怪，陸澤可以理解，甚至他都聽說過，有簽三十五年的藝人，不是遠古時期，就是最近這幾年，而十五年的藝人，則比比皆是。

但有一個很大的漏洞，或者說是細節，被李善均故意給繞過去了，就在剛才他說的語言中被一嘴帶過，如果不是陸澤聰明，說不定真就讓李善均給糊弄過去了。

這個漏洞就是他剛才所說的，“雖然你的情況特殊，成長的太快。”

你得承認人跟人的身價是不同的，陸澤跟二十九歲沒出頭的藝人差距更是差了兩百多里地，你不能用普通藝人在二十九歲的合同挪過來給陸澤用，正因為陸澤的身價，才導致了這一個根本的差距。

論哪家公司都不會傻了吧唧用簽約的年限來約束一個影帝，尤其是陸澤這種名氣還很大的影帝，想要讓這種演員長期留在公司，就必須得拿出實打實的眾多資源，以及貼心的幕后團隊，給這種藝人一種回到家的感覺，這才是留住大腕的方法。

大腕簽長約嗎？肯定是簽的，但絕對沒有這么長，基本十年，談下來也就五年往上，十年往下，經常續約。

所以陸澤現在有點回過味了，簽十五年長約，絕對不是李善均的目的，他是有別的想法，才會用這個長約來堵陸澤。

而且他還篤定了陸澤不想離開乾世嘉，如果離開乾世嘉，陸澤跳到哪家公司都不再會是一哥，反而會遭到其他公司一哥的打壓，混的絕對沒有在乾世嘉好，他才敢這么干。

“李總，我本來不愿意這么說，因為也自己也覺得這么講，可能有點膨脹的意思，但你也說了，我卻是算得上是特殊情況對吧？現在我手上一個金像影帝，兩個金雞影帝，哪個二十九歲的藝人能跟我比？從獎項設立至今，三十歲之前拿過影帝的，總共是九個人，拿過兩個影帝的，就兩個人，拿過三個的，一個沒有，可我呢？今年年底可能就是金馬影帝了，那就是四個影帝在手，我覺得，我不應該去跟二十九歲的普通藝人去比較，對嗎？”

陸澤這話聽起來是膨脹，也得看場合，現在談合同，肯定是要把自己的優勢展現出來，必須得秀一秀肌肉，跟我陸澤比？您配？

李善均皺著眉頭，仰頭靠在椅背上，長嘆了一口氣，右手伸過來捏了捏眼角，最后一拍扶手，陸澤突然有種直覺，來了，李善均現在終于要進入正題了。

“唉你說的沒錯，這件事是我考慮不周啊，確實不應該只看年齡，不看成績，這事兒怪我，但我確實很久沒有進入過這個行業了，有些失誤，希望陸澤你能理解理解，畢竟我不是專業搞娛樂