體系當(dāng)中，真正能為國(guó)家源源不斷輸送人才的，只有最不靠譜的‘博士門徒子弟’這一類。

而最后一個(gè)官員選拔體系——恩蔭，則完是給貴族階級(jí)的特權(quán)：只要達(dá)到一定級(jí)別，皇帝都會(huì)恩允這位勛貴，將家中子弟送入宮中，謂之曰：恩蔭。

所到底，就是皇帝光明正大的給貴族開后門。

而貴族子弟，自小含著金鑰匙出生，吃喝不愁，也沒(méi)有什么遠(yuǎn)大的人生追求，能有中上之姿者，都算是難得的‘名門虎子’。

所以，劉弘若想在短時(shí)間內(nèi)，解決身邊沒(méi)人用的狀況，就必須在固有的官員選拔體系外，另辟蹊徑。

最完美的解決方案，當(dāng)然是后世證明過(guò)其正確性的考舉。

作為即便到二十一世紀(jì)，還能作為國(guó)家選拔人才的良策，考舉不止能解決劉弘地問(wèn)題，甚至能解決天下的問(wèn)題！

要是劉弘手上，每年能出一百個(gè)殿士，那別提中央集權(quán)了，馬踏匈奴也不過(guò)是幾年后的事兒！

但無(wú)論是從文人基數(shù)，國(guó)家財(cái)政，國(guó)民財(cái)富狀況，還是從輿論，施行難度等角度考慮，考舉都不是一年半載所能促成的。

即便劉弘最樂(lè)觀的估計(jì)，漢室第一批考舉士子的出現(xiàn)，也要等到劉弘掌權(quán)，花費(fèi)大量的人力物力財(cái)力，造出可供書寫的白紙，再研發(fā)出雕版印刷術(shù)；然后鼓勵(lì)民間書籍流通，使天下文學(xué)氛圍不再排斥底層百姓，形成‘有教無(wú)類’的學(xué)術(shù)氛圍時(shí)。

而這些為考舉建立堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的舉措，沒(méi)個(gè)十年八年，根本不可能看到效果！

遠(yuǎn)水接不了近渴，劉弘便只好盯上身邊，這條川流不息的‘長(zhǎng)河’——柴武。

飛狐軍，即便是最底層的士卒，那也算得上是經(jīng)歷過(guò)血戰(zhàn)，見過(guò)血砍過(guò)人，行軍多年的人；在這個(gè)大多時(shí)百姓，一輩子都未必能走出自己所在的縣城的時(shí)代，無(wú)疑算得上的‘眼界開闊’的人才了。

更妙的是，即便是出于這次馳援長(zhǎng)安的事件，飛狐軍將士都將天然的具備對(duì)劉弘的忠臣。

哪怕是將選拔標(biāo)準(zhǔn)抬高一些，也總歸是有一些中層軍官，可以給劉弘暫時(shí)一用的。

正暗自盤算著如何挖柴武的墻角，帳簾便被掀開；回過(guò)神的劉弘一抬頭，就見是劉不疑去而復(fù)返。

“陛下，衛(wèi)尉遣人傳話：潛于未央宮內(nèi)之刺客已肅清。”

聞言，劉弘露出一個(gè)滿意的笑容，站起身，向停于南營(yíng)外的御輦走去。

“回宮。”

不出意外的話，半個(gè)小時(shí)后的早朝，劉弘將面對(duì)一場(chǎng)硬仗。