袁成功雖然倒下了，但于成朋的命運并沒有得到改變，在沒有主任的情況，于成朋還得守著那個可怕的炸藥倉庫。

為了爭取這個主任，剩下的三個副主任展開了激烈的爭奪，有向上用勁的，四處跑關系，找人脈，有的是在內收買人心，有看似云淡云輕，卻四處詆毀競爭對手，造黑謠打小報告。

一個單位亂成這樣，哪里還能干得好工作，整個經貿委陷入了癱瘓狀態。

組織部本打算等著這次正科到線排查工作結束，一并研究經貿委主任的人事問題，但到這份上，就不得不提前了。

四個副書記，提出了三個不同的人選，原副主任只有一個入選，就是那個四處跑官的，充分說明了跑官還是有用的，至少能進入候選名單。

但是副書記們之間都無法取得共識，那么組織部就無法往下繼續進行，倒是劉新海提了一句：“那個于成朋怎么樣？”

政法委書記杜火說了句：“咋了，老劉，你是深怕咱們有什么事，他不給你捅到媒體上去，關鍵是這種行為不能助長，如果提拔他的話，其它人都該學了。”

曹非明點了點頭：“確實是，一個縣千奇百怪的事多了去了，都這樣了咱們啥也別管了。”

于成朋就被排除出了候選名單，于是組織部長徐康年只好說道：“那我再征求一下連書記的意見吧。”

這里解釋一下，一般處在醞釀階段時，并不是所有副書記都參與討論的，一般都是組織部長和管黨務的副書記討論，然后就人選去征求其它副書記或分管領導的意見。

但是平山縣現在的情況特殊，縣委書記剛來不久，人還都沒認完呢，你讓他去決定誰去上位，那是不負責任。

原本應該是他人事參謀的組織部長徐康年，比他來的還晚，這樣一來范常勝的作用就太突出了。

三個人如果去討論人事問題，兩個人都是一頭霧水，那就只能是范常勝說什么就是什么了。

他說某某某一貫表現很好，應該提拔，他們兩個說什么？不了解情況，貿然反對，萬一人家說的是真的呢。

所以這次按照連紹成的要求，把所有的副書記都集中起來討論，一方面讓這些副書記們高興一下，插手人事問題誰不愿意，同時也摸摸底，看看誰提出的人選最具可行性。

這就是一個規則，你把人喊來討論了，每人也都提出了自己的人選，到最后定下來的卻不是他們提議中的任何一個，那就等于拿他們當猴玩。

縣委書記你要有人選了你早說，還把我們喊來干什么，他可以支持其中的一位，卻不能全部否決，除非這些人提出來的候選人都有明顯的問題。

誰知道徐康年去征求連紹成意見，連紹成卻先問：“那個于成朋夠資格提拔不夠？”

這個徐康年還真沒有準備，趕緊問了問部里，才確定了下來：“任職年限剛剛夠，才過了一個月，要把他定為候選人嗎？”

這可跟兩個人商量好的策略不符，徐康年自然有些不悅。

“先把他調回來，放到政府辦吧，經貿委那邊按范書記的意思，先啟動考察吧。”提出的三個人選連紹成也都看到，也通過其它人了解了三個人情況，范常勝提這個人還是比較公允的。

“哦，行，那要不要你跟曹縣長打個招呼？”放政府辦？難道是讓他當政府辦副主任，或者當主任？這樣做也太霸道了吧。

“沒事。”連紹成擺了擺手，不明白自己的意思，曹非明自然會主動來問，不然的話老仗著年齡大資格老擺架子，連紹成可不會慣著他。

按照范常勝的推薦，某鄉黨委書記成功入圍，其它的副書記也都很給范常勝面子，然后書記辦公會、常委會暢通無阻。

對于方案上捆綁的于成朋，大